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職位描述：
技術部經理 崗位職責 ： 1、制定和組織執(zhí)行本部門年度工作目標和計劃； 2、負責產品技術改良及完善，并對現有產品的穩(wěn)定性負責； 3、主持公司產品性能分析、技術可行性研究與評定工作； 4、及時指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題，確保經營工作的正常進行； 5、參與建立健全公司的質量保證體系，組織落實公司產品質量認證準備工作； 6、參與組織制定并監(jiān)督實施公司產品質量管理制度； 7、負責本部門隊伍的建設、選拔、配備、培訓和考核； 8、參與組織制定產品工藝方案、編制工藝文件的技術標準，并保障資料有效性； 9、負責部門內部組織管理工作。 任職要求： 1、機械類相關專業(yè)本科以上學歷； 2、系統(tǒng)接受項目管理、技術管理和ISO知識培訓； 3、五年以上電梯行業(yè)機械技術從業(yè)經驗；熟悉電梯行業(yè)，精通電梯專業(yè)的相關技術知識； 4、具備較高技術技能，熟練使用辦公軟件； 5、品行端正，具開拓創(chuàng)新精神，人際溝通能力強。 此崗位為技術部負責人，主要負責管理運營公司技術部門，公司成長迅速，該崗位除了高年薪之后，激勵薪酬和公司業(yè)績掛鉤，后續(xù)薪酬增幅大 舉報